Praca marketing/media Kielce

Opis oferty pracy

Dla naszego Klienta z branży produkcyjnej prowadzimy rekrutację na stanowisko Kierownika /Kierowniczki ds. logistyki i zakupów.
Praca stacjonarna w siedzibie firmy.



Zakres obowiązków:

Tworzenie strategii zakupowych spółki;
Pozyskiwanie nowych dostawców towarów i usług zgodnie z przyjętą strategią;
Zapewnienie ciągłości dostaw;
Opracowywanie prognoz dotyczących zakupów i analiza ich opłacalności;
Zarządzanie zaopatrzeniem i gospodarką zapasami przy możliwie najniższych kosztach;
Opracowywanie analiz oraz raportowanie wyników działu zakupów;
Negocjowanie warunków handlowych z dostawcami;
Uczestniczenie w projektach doskonalenia procesów logistycznych spółki;
Wsparcie i rozwój współpracy z dostawcami usług kurierskich, spedycyjnych w zarządzanym obszarze;
Opracowanie i bieżąca aktualizacja minimalnych norm zapasów;
Kierowanie zespołem oraz dbanie o jego rozwój;
Opracowywanie norm mających na celu zminimalizowanie strat;
Planowanie i wdrażanie strategii łańcucha dostaw z uwzględnieniem zakupu surowców, procesów produkcyjnych czy tras przewozu towarów;
Projektowanie przepływów towarów i pracy w magazynie;
Podejmowanie decyzji w zakresie tras kompletacji, rodzajów urządzeń przeładunkowych i systemów składowania niezbędnych do optymalizacji wydajności obiektu;
Określenie wskaźników KPI, które umożliwią monitorowanie skuteczności poszczególnych operacji;
Analityka (do najczęściej analizowanych wskaźników należą: odsetek błędnie zrealizowanych zamówień, liczba awarii na liniach produkcyjnych oraz odsetek zwróconych produktów);
Kontrolowanie wielkości zapasów i siły roboczej niezbędnej do realizacji bieżących zamówień;
Identyfikowanie wąskich gardeł w procesach magazynowych, zaopatrzeniu linii produkcyjnych, kompletacji zamówień i wysyłce towarów;
Współpraca z pozostałymi działami, w szczególności: działem zakupów, działem sprzedaży B&B, działem e-commerce.


Oczekiwania:

Doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej min 2 lata;
Wysoko rozwinięte zdolności negocjacyjne, analityczne;
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (poziom B2);
Wykształcenie preferowane techniczne lub ekonomiczne;
Znajomość rynku, źródeł zakupu i specyfiki branży produkcyjnej, przemysł stalowy;
Biegłość w obsłudze arkuszy kalkulacyjnych i narzędzi analitycznych, Office, ERP;
Sumienność, dokładność, wysoka kultura osobista oraz samodzielność;
Nastawienie na cel i osiąganie wymiernych wyników;
Prawo jazdy kat. B;
Umiejętność skutecznego zarządzania zespołem pracowników;
Zorientowanie na wyniki i dbałość o optymalizację procesów;
Znajomość przepisów BHP;
Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excela.


Oferujemy:

Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
Atrakcyjne wynagrodzenie + premie wynikowe;
Możliwość rozwoju, awansu;
Narzędzia niezbędne do pracy;
Pakiet PZU Ubezpieczenie, preferencyjne pożyczki;
Przyjazną atmosferę.

Jeśli oferta zainteresowała Pana (Panią), prosimy o zawarcie w CV klauzuli "Wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez HR Project Sp. z o.o. (ul. Radziwiłłowska 27/18, 31-026 Kraków), również w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych na podstawie art. 37 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2016 r., poz. 922)"